Ponuka práce
Svoje žiadosti spolu so životopisom môžete zasielať okrem kontaktného formulára aj priamo na zriadený e-mail: ponuka.prace@fnsppresov.sk
Fakultná nemocnica s poliklinikou J. A. Reimana Prešov prijme do pracovného pomeru:
Lekárov
1. Lekárov bez špecializácie
- na oddelenie klinickej hematológie
- na oddelenie klinickej onkológie
- na oddelenie geriatrie
- na plánované oddelenie urgentnej medicíny
- na oddelenie ortopédie
2. Lekárov so špecializáciou v odbore:
- cievna chirurgia
- endokrinológia
- geriatria
- hematológia a transfúziológia
- hepatológia
- klinická onkológia
- paliatívna medicína
- pediatria
- pediatrická alergológia a imunológia
- pediatrická endokrinológia, diabetológia a vrodených chýb metabolizmu
- pediatrická infektológia
- pediatrická intenzívna medicína
- pediatrická nefrológia
- pediatrická neurológia
- pediatrická oftalmológia
- pediatrická pneumológia a ftizeológia
- pracovné lekárstvo
Sestry
- Oddelenie anestéziologickej a intenzívnej medicíny /jednozmenná prevádzka, pracovisko anestézy, špecializácia vítaná/
- oddelenie pediatrie /nepretržitá prevádzka, všetky úseky vrátane JIS, špecializácia vítaná/
Iné pozície
1. Technik – elektro
Pracovisko:
-
- Oddelenie energetického hospodárstva
Druh pracovného pomeru: Plný úväzok
Základná zložka (v hrubom): 1 464 eur (výška mzdy bude stanovená na základe skúseností uchádzača počas pohovoru)
Termín nástupu: dohodou
Náplň práce:
1. Sledovanie bilancií spotrieb elektriny vrátane kontroly maxima rezervovaného výkonu a nahlasovania denných spotrieb do IS;
2. Zabezpečovanie prevádzkyschopnosti elektroenergetických zariadení, plánovanie servisov, odstávok a riešenie porúch s cieľom rýchlej obnovy dodávky elektriny;
3. Kontrola kvality dodávanej elektriny v rámci vlastnej napájacej sústavy;
4. Evidencia a spracovanie spotrieb elektriny po objektoch, odpočty elektromerov, mesačné spracovanie podkladov pre fakturáciu a reporting;
5. Koordinácia pri poruchách na napájacej sústave, riešenie havarijných stavov, objednávanie servisných zásahov a zabezpečenie náhradného napájania;
6. Sledovanie zmien v platnej legislatíve týkajúcej sa elektroenergetiky a zabezpečenie plnenia všetkých povinných hlásení, vyhodnotení a informačných výstupov (zákon o energetike, zákon
o regulácii v sieťových odvetviach, vyhlášky ÚRSO);
Požiadavky na zamestnanca:
Vzdelanie: VŠ I. alebo II. stupňa v elektrotechnickom odbore;
Prax: Minimálne 2 roky v elektrotechnickom odbore;
Špeciálne požiadavky: Platná odborná spôsobilosť min. §21 elektrotechnik;
2. Samostatný kuchár
3. Projektový manažér – požiadavky
Základná charakteristika pozície:
Hľadáme skúseného projektového manažéra pre riadenie investičných
a rozvojových projektov nemocnice, so zameraním najmä na projekty
financované z fondov EÚ a Plánu obnovy a odolnosti
(napr. implementácia vodozádržných opatrení, energetické a klimatické
opatrenia, technické modernizácie infraštruktúry).
Kvalifikačné požiadavky
- vysokoškolské vzdelanie II. stupňa
(preferované technické, ekonomické alebo manažérske zameranie) - certifikácia v projektovom riadení:
- PRINCE2 (min. Foundation, preferované Practitioner)
– podmienka - PMI (PMP) alebo IPMA (min. Level C/B)
– výhoda
- PRINCE2 (min. Foundation, preferované Practitioner)
Odborné skúsenosti
- minimálne 3–5 rokov praxe v riadení projektov
- preukázateľná skúsenosť s:
- projektmi financovanými z fondov Európskej únie
alebo Plánu obnovy a odolnosti - investičnými alebo infraštruktúrnymi projektmi
(výhodou projekty v zdravotníctve alebo verejnom sektore)
- projektmi financovanými z fondov Európskej únie
- skúsenosť s prípravou, realizáciou a vyhodnocovaním projektov
(end-to-end riadenie)
Kľúčové kompetencie
- znalosť projektových metodík a ich praktické využitie
- orientácia v:
- procesoch verejného obstarávania (výhodou)
- legislatíve a pravidlách čerpania EÚ fondov
- schopnosť riadiť:
- projektový tím
- externých dodávateľov
- harmonogram, rozpočet a riziká projektu
- skúsenosť s reportingom voči riadiacim orgánom a stakeholderom
Osobnostné predpoklady
- samostatnosť a vysoká miera zodpovednosti
- schopnosť koordinovať viacero projektov paralelne
- výborné organizačné a komunikačné schopnosti
- analytické myslenie a orientácia na výsledok
Výhodou
- skúsenosti s projektmi v oblasti:
- klimatickej odolnosti
(napr. vodozádržné opatrenia, energetická efektívnosť) - zdravotníckej infraštruktúry
- klimatickej odolnosti
- znalosť anglického jazyka
Hrubá mzda: 1 800,00 €
Nástup: ASAP / dohodou
Kontaktovaní budú iba uchádzači, ktorí spĺňajú vyššie uvedené požiadavky.